Analista de Recursos Humanos Generalista
- Conduzir processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta, desde o alinhamento do perfil com os gestores até a escolha dos candidatos, proporcionando uma experiência positiva ao longo do processo seletivo. Apoiar no planejamento e a execução de ações de Treinamento e Desenvolvimento, apoiando iniciativas de capacitação e desenvolvimento profissional. Planejar e executar ações de endomarketing, comunicação interna e engajamento, fortalecendo a cultura organizacional e a experiência dos colaboradores. Conduzir programas de integração e onboarding, garantindo uma experiência acolhedora e estruturada aos novos colaboradores. Apoiar iniciativas de clima organizacional, reconhecimento e valorização das pessoas. Participar da estruturação, padronização e melhoria contínua dos processos e políticas de Recursos Humanos. Atuar de forma generalista nas demais demandas da área, em parceria com a equipe e as lideranças. Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas. Experiência como Analista de Recursos Humanos Generalista, com atuação consistente em Recrutamento e Seleção. Conhecimento dos principais subsistemas de RH, especialmente R&S, Desenvolvimento Organizacional, Gestão de Desempenho e Endomarketing. Boa comunicação, relacionamento interpessoal e habilidade para interagir com diferentes perfis profissionais. Organização, planejamento e capacidade de gerenciar demandas simultâneas. Perfil proativo, colaborativo, analítico e orientado a resultados. Discrição, ética e responsabilidade no tratamento de informações confidenciais. Graduação; Tecnólogo
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Requisitos
Estudos
Ensino Superior
Valorizado
Experiência profissional
Entre 1 e 3 anos
Sobre D. MARTINI SERVICOS LTDA - ME
Preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo não especificados anteriormente.